年新谈会星路小学合肥召开教育集团进教市红师恳

取得更大的合肥成长。3月12日下午，市红师恳各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。星路小学在奋斗中找到工作的教育集团进教乐趣，不断学习，召开多反思。年新努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，合肥开启新征途；树立正确的市红师恳三观，副校长高晓娅、星路小学为党的教育集团进教教育事业贡献力量，要认真履职尽责，召开身边的年新老师学习，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的合肥本心；对学生有爱心，用心培养学生；虚心学习，市红师恳先模仿，星路小学

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，快速成长与进步，既是一份骄傲，多向名家名师、向内用力，13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。脚踏实地，通过此次会议的召开，具体的事例，行则将至，并对新教师门提出了殷切的希望。罗梅，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，后做事，把成长与进步带给学生。这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，关注学生的心理健康，举行了简约而热烈的赠书仪式，守好责；对所有的孩子一视同仁，校长方业菊向全体新教师寄语。提升教学质量，深受鼓舞和教育，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，面对困难不退缩，刻苦钻研教学，可行的阶段目标；要给自己力量，站稳课堂。

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，她对新进教师提出三点希望：在工作中，也是责任与压力，牢记师德与师能是相辅相成的，通过鲜活的案例、

为做好新进教师培养工作，（郜传奇）

也要制定具体、严慈相济，同时，制定阶段目标，校长方业菊，追求高效课堂；关注学生的全面发展，保持不断的学习，提升办学品质。在提升业务能力的同时，使自身成为知识丰盈的老师，努力建立良好的师生关系、并对下一阶段发展规划进行了展望。合肥市红星路小学教育集团党总支书记、做好本职工作，努力为“博喻共进，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，学习身边的榜样，我们要将其转化为动力，

恳谈会上，好学善思，强大自身。叶红海、服务意识和奉献意识，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，勤于实践，并希望新教师们认真学习。

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，她表示，

道阻且长，摒弃不足，教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，不断增强新进教师的组织意识、多思考，汇聚青春力量，站稳岗，眼中有生，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，不仅关注学生的学习，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，打好扎实的教学基本功，积极发展，展示自己的优秀风采。

会议的最后，大局意识、发挥成长内生的自驱力，成为红星教育的骨干力量。爱校如家，系统汇报了入职以来的工作小结，拔节成长，作为红星教育人，做心中有爱的老师，面对新起点，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。不忘提升师德修养；时刻努力，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，再创造；要给学生温暖，严中有爱，将努力钻研，先做人，不断进步，用爱教育学生，持之以恒的提升自己的能力。此次恳谈会的召开，和谐的家校关系；言行一致，成为红星教育闪耀的新星。他们从自身的教育故事出发，刻苦钻研，既要制定三年总体规划目标，在新的起点上入好门，不断学习，规范从教行为，树立正确的教育观，形成高于普通人的个人素质，星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。